Saviez-vous qu’actuellement il était possible de décrocher le poste de vos rêves en se faisant repérer par un cabinet de recrutement ? Eh oui ! Avec les bonnes astuces, ce n’est plus à vous de chercher un travail, c’est le travail qui vient à vous. 

Les cabinets de recrutement sont de plus en plus nombreux de nos jours. Vous pourrez d’ailleurs compter Talentissim, notre cabinet, parmi eux. Donc, comment faire pour paraître assez attrayant pour les chasseurs de têtes ? Personne n’est mieux placé que nous pour vous le dire. 

Découvrez donc grâce à ce dossier signé Talentissim comment se faire repérer par un cabinet de recrutement. Et peut-être par la même occasion, faire partie de nos candidats soigneusement sélectionnés !

Les réseaux sociaux : un investissement sûr pour vous faire repérer par les cabinets 

Ce n’est pas facile de se démarquer des autres et de montrer vos compétences hors contexte professionnel. C’est pourquoi, afin de réussir à sortir du lot, il vous faudra user d’une toute autre stratégie, une stratégie accessible à tous : les réseaux sociaux. En effet, grâce aux réseaux sociaux, attirer l’attention sur vous est un véritable jeu d’enfant. 

Pour ce faire, pensez par exemple à partager du contenu de qualité : des articles intéressants et pertinents ou votre avis ou position sur certaines problématiques en vogue. Sinon, vous pouvez tout aussi bien apprendre à interagir au maximum avec les professionnels du même secteur que vous. Notamment en répondant à des posts ou à lancer des discussions pertinentes sur un même centre d’intérêt (professionnel). 

Notez cependant que les réseaux sociaux ne sont pas tous destinés à des usages professionnels. Au contraire, certains sont uniquement dédiés au partage de la vie privée, notamment Facebook ou Instagram. Ce serait donc très mal vu si vous essayiez de vous faire remarquer grâce à eux. Pensez plutôt à privilégier les plateformes spécialisées comme LinkedIn ou même Twitter, un territoire plus neutre. 

L’identité virtuelle pour véhiculer une meilleure image

C’est bien beau de réussir à attirer l’attention du beau monde, mais ce serait dommage de les faire fuir en si bon chemin. Il est vrai qu’avoir un contenu régulier et soigné peut vous aider à impacter sur les réseaux, mais si vous ne soignez pas votre profil, personne ne vous contactera. 

Pensez donc à prendre également soin de vos profils sur les réseaux sociaux. Photos de profil, photos de couverture, résumé de présentation, mots clés utilisés, il est dans votre intérêt de tout peaufiner. 

La prise d’initiative pour se faire repérer par un cabinet 

Réussir à se faire repérer par un cabinet de recrutement ne se fait pas par magie, parfois, il faut savoir prendre les devants. En d’autres termes, si vous voulez réellement être contacté par des chasseurs de têtes, rien ne vous empêche d’aller vous-même signaler votre existence chez eux. 

Nous ne vous demandons évidemment pas de leur sortir votre meilleur pitch. L’envoi de votre CV accompagné d’une courte lettre de motivation peut largement suffire. Pour parfaire cette méthode, nous vous suggérons d’identifier quelques profils intéressants au sein de votre cabinet de recrutement cible. 

Pensez cependant à ne pas envoyer votre CV chez n’importe qui. Les cabinets choisis doivent être minutieusement sélectionnés afin de vous éviter toute perte de temps. Comme toujours, il est préférable de miser sur la qualité et non sur la quantité. 

Sinon, si Talentissim, notre cabinet vous intéresse, n’hésitez surtout pas à nous envoyer votre CV. Nos nombreux experts et professionnels se feront une joie de vous accueillir en tant que candidat dans notre cabinet. 

La participation à des évènements professionnels, une bonne idée ? 

Afin de vous faire repérer par un cabinet de recrutement, enrichir votre activité virtuelle ne suffit pas. En guise de complément, nous vous suggérons également de vous renseigner sur les salons et conférences pouvant se dérouler dans les environs de chez vous. En effet, mine de rien, ce genre d’événements peut vous servir de tremplin vers le poste de vos rêves. Pour vous faire repérer, créer des relations et faire des rencontres intéressantes, il n’y a pas meilleure circonstance. 

En outre, si vous avez assez de connaissance et de confiance en vous pour, vous pouvez également considérer l’idée d’organiser vous-même un évènement. Il peut s’agir d’un Webinaire ou d’une conférence au cours duquel vous partagerez vos connaissances sur tel ou tel sujet. Pour avoir plus d’impact, pensez également à demander l’appui d’intervenants. En plus de vous aider à mener votre projet à bien, ils pourront également vous aider, vous et votre Webinaire, à avoir plus de visibilité. 

Conclusion sur comment se faire repérer par un cabinet de recrutement 

En somme, pour vous faire repérer par des chasseurs de têtes, l’une des meilleures choses à faire est d’entretenir votre image et votre présence virtuelle. Mais pas que, en effet, il vous faudra également oser prendre les devants en envoyant votre dossier à des cabinets intéressants. Tout en veillant à avoir plus de présence physique via la participation ou l’organisation d’évènements professionnels. 

Comme vous pouvez le voir, il n’y a rien de plus simple. En tout cas, si vous avez besoin de plus de conseils, n’hésitez surtout pas à nous contacter. Et surtout, n’oubliez pas que nous à Talentissim, nous saurons accueillir votre candidature à bras ouvert !